Filtyp
På den här sidan kan du läsa om doktorandrådet. Vid institutionen finns ett doktorandråd som är en sammanslutning för att tillvarata doktorandernas intressen på institutionen. Doktorandrådet träffas ungefär en gång i månaden och har en ordförande samt en vice ordförande. I doktorandrådet kan du ta upp frågor och problem du möter i ditt arbete som doktorand och som du har svårt att hantera på egen
https://www.svet.lu.se/internt/organisation-och-styrning/doktorandradet - 2025-09-29
Denna sida länkar till sidan Anställd.
https://www.svet.lu.se/internt/anstallning - 2025-09-29
Här har vi samlat länkar och information som gäller doktoranden som nyanställd medarbetare. Snabblänkar till sidans innehåll:Bra att känna till innan din anställning som doktorand börjarIntroteamDoktorandrådetInternationaliseringProjektdoktorandBra att känna till innan din anställning som doktorand börjar:Information om att vara nyanställd på Lunds universitet (på Medarbetarwebben)Information om a
https://www.svet.lu.se/internt/anstallning/nyanstalld/nyanstalld-som-doktorand - 2025-09-29
På den här webbsidan finner du information om tjänstevillkor och ersättningsregler för lektorer, biträdande lektorer och professorer; administration, forskning och kompetensutveckling inom tjänstgöringen; timramar och kursbudgetar; särskilda uppdrag på institutionen och Samhällsvetenskapliga fakulteten; samt Högskolepedagogisk utbildning som gäller vid Statsvetenskapliga institutionen. Villkor för
Är du projektledare och ska anställa en projektdoktorand? Nedan hittar du riktlinjer som är beslutade av handledarkollegiet. Det övergripande syftet med dessa riktlinjer är att ge extern‐ och fakultetsfinansierade doktorander likvärdiga villkor och förutsättningar. Riktlinjerna är utformade för externfinansierade doktorander (i fortsättningen kallade ”projektdoktorander”), men flera av dess grundl
https://www.svet.lu.se/internt/stod-och-verktyg/ekonomi-och-projektadministration/anstalla-projektdoktorand - 2025-09-29
Har du frågor om din arbetstid, semester, företagshälsovård eller annat? Se Medarbetarwebben för universitetsövergripande information om din anställning vid Lunds universitet. Anställning | Medarbetarwebben (lu.se)Där hittar du till exempel information om:Arbetstid: LärareArbetstid för teknisk och administrativ personalBisysslaFörmåner (bland annat friskvårdsersättning)FörsäkringLönSemester, ledig
https://www.svet.lu.se/internt/anstallning/anstallning-vid-lunds-universitet - 2025-09-29
På denna sida har vi samlat information om din anställning som doktorand på Statsvetenskapliga institutionen. På Samhällsvetenskapliga fakultetens sida finner du mer information om att vara anställd som doktorand. Därtill finns det också viktig information som gäller för alla anställda under rubrikerna "Anställning vid Lunds universitet" samt "Nyanställd", här på SVETNET som du bör ta del av. LönF
https://www.svet.lu.se/internt/anstallning/anstallningsvillkor-doktorander - 2025-09-29
Här kan du läsa om vad du som forskare behöver registrera i systemet LUCRIS för att din profil i forskningsportalen ska uppfylla Samhällsvetenskapliga fakultetens miniminivå. Det finns även en del andra tips och stöd för att riktigt boosta Lunds universitets Forskningsportal och få din forskning att verkligen synas! Samhällsvetenskapliga fakultetens miniminivåPresentera din forskning i Forskningsp
https://www.svet.lu.se/internt/forska-utbilda-och-samverka/forskning/lucris-och-forskningsportalen - 2025-09-29
På den här sidan kan du läsa Arbetsmiljöpolicy för Statsvetenskapliga institutionen inklusive mål för perioden 2024–2026 och handlingsplan för 2025. Statsvetenskapliga institutionens styrelse har vid sammanträde 2024-04-17 fastställt denna arbetsmiljöpolicy. Handlingsplan för 2024 fastställdes vid samma tillfälle. Policyn är en lokal tillämpning av Arbetsmiljöpolicy för Lunds universitet och har u
Som lärare och forskare ansvarar du för att dina personliga sidor hålls uppdaterade på Statsvetenskapliga institutionens svenska och engelska webbplats. Hur uppdaterar jag mina personliga sidor?De anställda som har personliga sidor på våra externa webbplatser ansvarar själva för att de hålls uppdaterade. Du behöver logga in på både den engelska och den svenska sidan för att kunna redigera dem. Så
https://www.svet.lu.se/internt/stod-och-verktyg/kommunikation/personliga-sidor-och-sociala-medier - 2025-09-29
LU-konto (tidigare Lucat-id)LU-konto är det användarnamn du använder när du ska logga in i de flesta system vi har på Lunds universitet.Logga in i LucatByta lösenordSkulle du behöva byta lösenord på ditt LU-konto så gör du det i systemet Passport.Logga in i PassportKontaktuppgifterLucat är en person- och adresskatalog över alla anställda på Lunds universitet. Där kan du själv ändra dina kontaktupp
https://www.svet.lu.se/internt/anstallning/anstallning-vid-lunds-universitet/lu-konto-och-lu-kort - 2025-09-29
Digital tillgänglighet innebär att alla ska kunna uppfatta och hantera digital offentlig service såsom tjänster och information på webbplatser och applikationer. Information och tjänster ska kunna användas av alla människor oavsett funktionsnedsättning eller bredast möjliga spektrum av egenskaper och förmågor. Här kan du läsa mer om dessa frågor och hur du kan arbeta med att förbättra tillgängligh
https://www.svet.lu.se/internt/stod-och-verktyg/kommunikationsstod/tillganglighet-gor-ratt-fran-borjan - 2025-09-29
Här hittar du övergripande presentationsmaterial, mallar, powerpoints som du kan använda som underlag när du berättar om vår verksamhet på exempelvis en konferens eller ett studiebesök. Samtliga mallar och kommunikationsverktyg är framtagna enligt anvisningar och regler i universitetets grafiska manual. Övergripande presentationsmaterial om LUBehöver du presentera Lunds universitet genom en film,
https://www.svet.lu.se/internt/stod-och-verktyg/kommunikation/presentationsmaterial - 2025-09-29
Behöver du hjälp med en bra nyhet som du tycker ska komma till medias kännedom kan du kontakta vår kommunikatör eller pressansvarig vid fakulteten. Här kan du läsa om vad vi publicerar och inte publicerar samt hur vår nyhetsmall ser ut. När du har en nyhet, skicka följande information till webbredaktören (om möjligt på både svenska och engelska). Om du behöver hjälp med översättningen behöver vi o
https://www.svet.lu.se/internt/stod-och-verktyg/kommunikationsstod/nyhetsmall-och-vad-vi-publicerar - 2025-09-29
På den här sidan kan du läsa om institutionens forskningsfrågor, våra forskningsgrupper och deras interna seminarier, det allmänna forskningsseminariet, forskarrådet samt forskningsstrategiskt arbete. Forskarens guide till regelefterlevnadDu som forskare har ansvar att känna till och följa de lagar, regler och praxis som omgärdar din forskning. Det är nödvändigt för att forskningen ska vara trovär
https://www.svet.lu.se/internt/forska-utbilda-och-samverka/forskning - 2025-09-29
Här kan du läsa institutionens forskningsstrategi för 2021-2025. Den skrevs 8 December 2020 och finns just nu endast på engelska. IntroductionThis document is the result of a collective effort among senior as well as junior faculty in the Department of Political Science. As such, it reflects a general awareness of the importance of strategic issues in a time of change. The strategy has been develo
https://www.svet.lu.se/internt/forska-utbilda-och-samverka/forskning/research-strategy-2021-2025 - 2025-09-29
Statsvetenskapliga institutionens styrelse har vid sammanträde 2022-02-02 fastställt denna arbetsordning. Arbetsordningen är en lokal tillämpning av ”Arbetsordning för Lunds universitet” respektive ”Delegationsordning och arbetsformer för Samhällsvetenskapliga fakulteten”. I arbetsordningen anges Statsvetenskapliga institutionens organisation, beslutande, beredande och rådgivande funktioner samt s
https://www.svet.lu.se/internt/organisation-och-styrning/arbetsordning-statsvetenskapliga-institutionen - 2025-09-29
På denna sida presenteras årets verksamhetsplan som redovisar de prioriteringar som styr Statsvetenskapliga institutionens verksamhet och de åtgärder som planeras under budgetåret med avseende på grundutbildning, forskarutbildning, forskning, arbetsmiljö, jämställdhet, likabehandling och mångfald, administration och gemensam verksamhet. GrundutbildningTrots besparingsåtgärder de senaste två åren ö
https://www.svet.lu.se/internt/organisation-och-styrning/verksamhetsplan-2025 - 2025-09-29
På denna sida kan du läsa om stöd för att utveckla samverkan och Samverkansrådet. På dess undersidor kan du läsa mer om forskning, att utbilda och forskarutbildning vid institutionen. Stöd för att utveckla samverkanSamverkan med det omgivande samhället är ett av universitetets uppdrag och ett viktigt område för Samhällsvetenskapliga fakulteten. På denna sida hittar du inspiration och vägledning i
https://www.svet.lu.se/internt/forska-utbilda-och-samverka - 2025-09-29
TILL FORSKARUTBILDNING Lediga doktorandtjänster vid Lunds Universitet Behörighet och antagning Grundläggande behörighet till utbildning på forskarnivå har den som har avlagt examen på avancerad nivå, fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 poäng på avancerad nivå, eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Doktoranden sk
https://www.isk.lu.se/forskning/forskarutbildning/behorighet-antagning-anstallning - 2025-09-29
