Filtyp
Inbjudan https://www.jamstalldhetsmyndigheten.se/om-jamstalldhet/sveriges-jamstalldhetspolitik https://www.jamstalldhetsmyndigheten.se/om-jamstalldhet/sveriges-jamstalldhetspolitik https://www.jamstalldhetsmyndigheten.se/om-jamstalldhet/sveriges-jamstalldhetspolitik • • • • • • https://jamstalldhetsmyndigheten.se/vara-utbildningar/webbutbildning-om-jamstalldhetsintegrering/ ht
Dokumentation av arbetsmiljörisker som en del av det systematiska arbetsmiljöarbetet Documentation of work environment risks in the systematic work environment management work Titel Title Datum Date Diarienummer Arbetsställe Work place Deltagare Participants Resultat av riskbedömning Result of risk assessment Handlingsplan Action plan Riskkällor och risker Risks and sources of risks Riskbedömning
Blad1 Risk Assessment of Laboratory Work with Chemicals (AFS 2011:19)1 (LBE)2 (SÄIFS 2000:2)3 (MSBFS 2020:1)4 Department/Division Operation/Activity The operation includes handling of the following chemicals, mixtures and solutions Chemical/Mixture/Solution CAS No. Amount Indications of danger 1 2 3 4 Identification of separate operations/activities that may involve the risk of accident or risk to
Postadress Box 117, 221 00 Lund Besöksadress Paradisgatan 5 Telefon växel 046-222 00 00 Internet http://www.lu.se Checklista vid hot och våld Vid pågående hot eller våld • Försök avleda hotet genom att uppträda lugnt. Håll dig på behörigt avstånd. Vid våldssituation försök lämna platsen. • Försök om möjligt uppmärksamma andra på situationen, sök hjälp hos medarbetare eller andra personer i närhete
https://www.hr-webben.lu.se/sites/hr-webben.lu.se/files/2022-05/Checklista%20hot%20v%C3%A5ld%20LU%202022.pdf - 2025-08-29
Anställningsavtal Vid ansökan om arbetstillstånd i enlighet med 6 kap. 2 § utlänningslagen (2005:716) Datum Diarienummer/Beslut Box 117 221 00 Lund Personuppgifter För- och efternamn Gatuadress Postnr Ort Anställning Anställd som Anställd tills vidare fr.o.m. dock längst t.o.m. Placering för närvarande (organisatorisk tillhörighet) Arbetsställe/Placeringsort för närvarande Ämne (för lärare) eller
Add title Page 1 of 2 2 Page 3 of 2 Template for a list of contact persons at the workplace This is a general template to be used as support and a point of reference for making a list of contact persons at the workplace. Contact persons at the workplace · Head of department · Acting head of department · Staff member in charge of first-cycle education · Staff member in charge of second-cycle educat
https://www.hr-webben.lu.se/sites/hr-webben.lu.se/files/2022-08/Mall%20lista%20%C3%B6ver%20kontaktpersoner_eng.docx - 2025-08-29
Lägg till titel Sida 1 av 2 2 Sida 3 av 2 Mall för lista över kontaktpersoner på arbetsplatsen Detta är en generell mall att ha som stöd och utgångspunkt för att göra en lista över kontaktpersoner på arbetsplatsen. Kontaktpersoner på arbetsplatsen · Prefekt · Stf prefekt · Ansvarig för grundutbildningen · Ansvarig för utbildningen på avancerad nivå · Ansvarig för forskarutbildningen · Passerkort,
https://www.hr-webben.lu.se/sites/hr-webben.lu.se/files/2022-08/Mall%20lista%20%C3%B6ver%20kontaktpersoner_se.docx - 2025-08-29
Lägg till titel [FRAMTAGEN AV] Postadress [ADRESS] Besöksadress [ADRESS] Telefon [TELEFONNUMMER], 046-222 00 00 E-post [E-POSTADRESS] Webbadress lu.se [MALL] Diarienummer XX 20XX/XX Sida 1 av 2 2 Sida 3 av 2 Datum 20XX-XX-XX MALL/VÄGLEDNING_ Årlig uppföljning av det systematiska brandskyddsarbetet Detta dokument är framtaget som en mall för ansvariga att använda vid intern årlig uppföljning av det
Lägg till titel [FRAMTAGEN AV] Postadress [ADRESS] Besöksadress [ADRESS] Telefon [TELEFONNUMMER], 046-222 00 00 E-post [E-POSTADRESS] Webbadress lu.se [MALL] Diarienummer XX 20XX/XX Sida 1 av 2 2 Sida 3 av 2 Datum 20XX-XX-XX MALL_Gränsdragningslista brand Fastställd av [funktion] 2022-XX-XX Detta dokument är framtaget som en mall och ett exempel på en gränsdragningslista. Viktigt att komma ihåg är
Lägg till titel [FRAMTAGEN AV] Postadress [ADRESS] Besöksadress [ADRESS] Telefon [TELEFONNUMMER], 046-222 00 00 E-post [E-POSTADRESS] Webbadress lu.se [MALL] Diarienummer XX 20XX/XX Sida 1 av 2 2 Sida 3 av 2 Datum 20XX-XX-XX MALL/VÄGLEDNING_Information till entreprenörer Fastställd av [funktion] 2022-XX-XX Detta dokument är framtaget som en mall för att kunna användas av ansvariga vid framtagande
Lägg till titel [FRAMTAGEN AV] Postadress [ADRESS] Besöksadress [ADRESS] Telefon [TELEFONNUMMER], 046-222 00 00 E-post [E-POSTADRESS] Webbadress lu.se [MALL] Diarienummer XX 20XX/XX Sida 1 av 2 2 Sida 3 av 2 Datum 20XX-XX-XX MALL/VÄGLEDNING_ Uppdragsbeskrivning – SBA-ansvarig Detta dokument är framtaget som en mall för att kunna användas av ansvariga vid fördelning av arbetsuppgifter som SBA-ansva
https://www.hr-webben.lu.se/sites/hr-webben.lu.se/files/2022-08/Mall_Uppdragsbeskrivning%20SBA-ansvarig.docx - 2025-08-29
PowerPoint-presentation Brandförloppet Brandrisker Brandskydd i byggnader Hur uppstår en brand I händelse av brand Syre Värme Bränsle Utrym Rädda Varna Larma Släck Grundläggande brandutbildning för studenter 1 För att det ska brinna krävs tre saker. Detta illustreras med brandtriangeln. Syre Värme Bränsle Bränsle Exempelvis trä, papper, plast, textilier och brandfarlig vätska. Finns inget brännbar
MALL - UTRYMNINGSKORT / EVACUATION CARD plan 3 plan 2 plan 1 plan 0 Hus P – plan 0 (källare) Vid larm In case of fire alarm 1. Ta på västen 0:1 Put the reflective vest on 2. Ta med detta kort Bring this evacuation card 3. Utrym området Evacuate the area 4. Gå till återsamlingsplatsen Go to the assembly point Eden Hus P Ga Kirurgen Hus G Återsamlingsplats: Gräsmattan söder om hus P Assembly point:
Lägg till titel Brandskyddssamordnare, Postadress Box 117, 221 00 Lund Besöksadress Sandgatan 5 Telefon 046-222 30 87, 046-222 00 00 E-post tobias.ullmark@bygg.lu.se Webbadress lu.se LU Byggnad VÄGLEDNING Sida 1 av 2 2 Sida 3 av 2 Datum 2022-07-06 Vägledning för introduktion av nyanställda Detta dokument är framtaget som en vägledning för verksamheter i arbetet med att ge nyanställda information o
Adato användarmanual Sida 0. Miljödata AB Ronnebygatan 46 0455 – 33 35 30 Datum: 2020-05-19 BG: 5504-4325 Org. nr: 556324-4036 371 33 Karlskrona miljodata.se Författare: Tova Westin PG: 17141-3 Adato användarmanual Version 3.4.4 Senast uppdaterad: 2022-09-14 Adato användarmanual Sida 1. Miljödata AB Ronnebygatan 46 0455 – 33 35 30 Datum: 2020-05-19 BG: 5504-4325 Org. nr: 556324-4036 371 33 Karlskr
https://www.hr-webben.lu.se/sites/hr-webben.lu.se/files/2022-10/Adato%203.4.4%20anv%C3%A4ndarmanual.pdf - 2025-08-29
Anställningsbeslut Dnr: ________________________________ och Lunds universitet har ingått en överenskommelse om villkor vid korta och tillfälliga anställningar (dnr:__________________________ ) _____________________________________________ har blivit tillfrågad och tackat ja till följande anställningstillfällen. Myndigheten fattar därför nedanstående beslut om anställning. Beslutsdatum (ÅÅÅÅ-MM-DD
Inrättande av stipendium Institution och ev avdelning/motsvarande: Fakultet/motsvarande: Ansökan Datum: Handläggare Kontaktuppgifter: Typ av stipendium: Redogörelse av stipendiets syfte och ändamål (för postdoktor: inklusive särskilda skäl för inrättande av stipendiet): Förlängning av tidigare stipendium: Bidragsgivare Bidragsgivaren har godkänt att medlen används för stipendium: Ev kommentar: Dia
https://www.hr-webben.lu.se/sites/hr-webben.lu.se/files/2022-10/Blankett%20Inr%C3%A4tta%20stipendium%202022.pdf - 2025-08-29
Tilldelning av stipendium Institution och ev avdelning/motsvarande: Fakultet/motsvarande: Datum: Handläggare Kontaktuppgifter: Typ av stipendium: Kommentar (ange ev kurs, typ, dyl): Stipendiat (namn): Personnummer/samordningsnummer/födelsedatum: E-postadress: Medborgarskap: Datum för PhD-examen (endast för postdoktorsstipendium): Stipendiaten har erhållit stipendium från Lunds universitet tidigare
https://www.hr-webben.lu.se/sites/hr-webben.lu.se/files/2022-10/Blankett%20Tilldela%20stipendium%202022.pdf - 2025-08-29
Lägg till titel Sida 1 av 8 2 Vid varje rekrytering behöver nedanstående uppgifter fyllas i av rekryterande chef. Ta gärna hjälp av din administratör/HR-stöd. Informationen ska sedan föras över till rekryteringssystemet och hela kravprofilen ska bifogas till ärendet. Sektionen HR Grundläggande rekryteringsinformation Innan ni börjar fylla i kravprofilen ska en behovsanalys göras, mall finns på HR-
https://www.hr-webben.lu.se/sites/hr-webben.lu.se/files/2022-10/Kravprofil%20slutversion%20221017.docx - 2025-08-29
Lägg till titel Sektionen HR Postadress xxxx Besöksadress xxxx Telefon xxxx, 046-222 00 00 Fax xxxx E-post xxxx Webbadress xxxx INFORMATION Sida 1 av 2 2 Sida 3 av 2 Till dig som är del av en utredning av händelse som kan vara kränkande särbehandling, trakasserier eller sexuella trakasserier Innehåll Utredning av händelse som kan vara någon form av kränkning 2 Viktigt att känna till för dig som de
