Information om Lunds universitets behandling av dina personuppgifter i form av foto, film och röst Sida 1 av 2 INFORMATION 2018-05-17 Information om Lunds universitets behandling av dina personuppgifter i form av foto, film och röst Du kommer att bli fotograferad/filmad/inspelad för Lunds universitets räkning. Du skriver på en överenskommelse där du samtycker till att Lunds universitet har rätt at

https://www.medarbetarwebben.lu.se/sites/medarbetarwebben.lu.se/files/2023-12/samtycke-foto-film-180517-ver3.pdf - 2025-05-13

Add title Vice-Chancellor Postal address Box 117, 221 00 Lund Visiting address Kungshuset, Kyrkogatan 8, 222 22 Lund Telephone +46 46 222 70 01 E-mail rektor@rektor.lu.se Website www.lu.se DOCUMENT TITLE Reg. No. XXXXXXX Date 20XX-XX-XX Recipient Xxxxxxx Xxxxxxxx XXX XX Xxxxxxxxxx Page 1 of 2 2 Page 3 of 2 Heading Body text image1.emf

https://www.medarbetarwebben.lu.se/sites/medarbetarwebben.lu.se/files/2024-01/Rektor%20Brevmall%20Eng.docx - 2025-05-13

Lägg till titel Rektor Postadress Box 117, 221 00 Lund Besöksadress Kungshuset, Kyrkogatan 8, 222 22 Lund Telefon +46 46 222 70 01 E-post rektor@rektor.lu.se Webbadress www.lu.se DOKUMENTNAMN Diarienummer XXXXXXX Datum 20XX-XX-XX Adressat Xxxxxxx Xxxxxxxx XXX XX Xxxxxxxxxx Sida 1 av 2 2 Sida 3 av 2 Rubrik Brödtext image1.emf

https://www.medarbetarwebben.lu.se/sites/medarbetarwebben.lu.se/files/2024-01/Rektor%20Brevmall%20Sve.docx - 2025-05-13

Globalt Dynamiskt Engagemang Asien 2024 1GDE ASIEN 2024 GDE Asien GLOBALT DYNAMISKT ENGAGEMANG | 2024 2GDE ASIEN 2024 GDE Asien Globalt engagemang är en självklar och nödvändig del i Lunds univer- sitets arbete för att kunna fortsätta utvecklas som ett internationellt ledande universitet som värnar demokrati, mänskliga rättigheter och akademisk frihet. Globalt dynamiskt engagemang (GDE) stärker oc

https://www.medarbetarwebben.lu.se/sites/medarbetarwebben.lu.se/files/2024-01/Ver%201_GDE%20Asien%202024.pdf - 2025-05-13

Globalt Dynamiskt Engagemang Europa 2023 1GDE EUROPA 2024 GDE Europa GLOBALT DYNAMISKT ENGAGEMANG | 2024 2GDE EUROPA 2024 GDE Europa Globalt engagemang är en självklar och nödvändig del i Lunds univer- sitets arbete för att kunna fortsätta utvecklas som ett internationellt ledande universitet som värnar demokrati, mänskliga rättigheter och akademisk frihet. Globalt dynamiskt engagemang (GDE) stärk

https://www.medarbetarwebben.lu.se/sites/medarbetarwebben.lu.se/files/2024-01/Ver%201_GDE%20Europa%202024.pdf - 2025-05-13

Globalt Dynamiskt Engagemang Latinamerika 2024 1GDE LATINAMERIKA 2024 GDE Latinamerika GLOBALT DYNAMISKT ENGAGEMANG | 2024 2GDE LATINAMERIKA 2024 GDE Latinamerika Globalt engagemang är en självklar och nödvändig del i Lunds univer- sitets arbete för att kunna fortsätta utvecklas som ett internationellt ledande universitet som värnar demokrati, mänskliga rättigheter och akademisk frihet. Globalt dy

https://www.medarbetarwebben.lu.se/sites/medarbetarwebben.lu.se/files/2024-01/Ver%201_GDE%20Latinamerika%202024.pdf - 2025-05-13

Globalt Dynamiskt Engagemang Oceanien 2024 1GDE OCEANIEN 2024 GDE Oceanien GLOBALT DYNAMISKT ENGAGEMANG | 2024 2GDE OCEANIEN 2024 GDE Oceanien Globalt engagemang är en självklar och nödvändig del i Lunds univer- sitets arbete för att kunna fortsätta utvecklas som ett internationellt ledande universitet som värnar demokrati, mänskliga rättigheter och akademisk frihet. Globalt dynamiskt engagemang (

https://www.medarbetarwebben.lu.se/sites/medarbetarwebben.lu.se/files/2024-01/Ver%201_GDE%20Oceanien%202024.pdf - 2025-05-13

Undervisa tillgängligt – en handbok för dig som möter studenter i ditt dagliga arbete Undervisa tillgängligt En handbok för dig som möter studenter i ditt dagliga arbete PEDAGOGISKT STUDENTSTÖD | LUNDS UNIVERSITET Innehåll Del 1 Lunds universitets arbete för en inkluderande lärmiljö 3 inkluderande lärmiljö ................................................................. 4 Viktiga begrepp ........

https://www.medarbetarwebben.lu.se/sites/medarbetarwebben.lu.se/files/2024-01/handbok-undervisa-tillgangligt.pdf - 2025-05-13

Final report on Educational Development and Recognition at Lund University Lena Christensen and Rachel Forsyth December 2023 1 Sammanhållen högskolepedagogisk kompetensutveckling och pedagogisk meriteringsväg projekt Lunds Universitiet Projekt 42072 Dnr STYR 2022/1746 Final report November 2023 Contents 1. Overview/executive summary .................................................................

https://www.medarbetarwebben.lu.se/sites/medarbetarwebben.lu.se/files/2024-02/Educational%20development%20and%20recognition%20at%20LU%20final%20report%20December%202023.pdf - 2025-05-13

Impact of digital tools final report Feb 2024 1 The impact of digital tools on pedagogical development work at Lund University Project report, February 2024 Project information Projektnummer: Dnr: STYR 2021/ 2408 Sponsor: Pro vice-chancellor Ann-Kris

https://www.medarbetarwebben.lu.se/sites/medarbetarwebben.lu.se/files/2024-02/Impact%20of%20digital%20tools%20final%20report%20Feb%202024_0.pdf - 2025-05-13

AI och framtidens ledarskap Utmaningar väntar dekaner På plats i Kungshuset Lever historia NU ÄR DICK HARRISON UTE MED BOK NR 105 LUNDS UNIVERSITETS MAGASIN | NR 1 | 2024 2 LUM NR 1 | 2024 LUM NR 1 | 2024 3 Humanistlaboratoriet har fått allt större betydelse för forskningen inom humaniora, både vid Lunds universi- tet och nationellt. En kraftig ökning av nya användare de senaste åren och stora for

https://www.medarbetarwebben.lu.se/sites/medarbetarwebben.lu.se/files/2024-02/LUM%201%202024.pdf - 2025-05-13

Project: [insert number] — [insert acronym] — [insert call identifier] EU Grants: Time declaration: V1.1 – 01.05.2022 EU GRANTS DECLARATION OF DAYS WORKED ON A PROJECT To be kept on file in case of audits. YEAR : Project acronym: Project number: Participant name: Lunds universite Name of the person: Type of personnel: (employee/ natural person under direct contract/ seconded/ other) Month Days wor

https://www.medarbetarwebben.lu.se/sites/medarbetarwebben.lu.se/files/2024-02/time-declaration_days_HEU.docx - 2025-05-13

Identifiering i samband med tentamen Sida 1 av 2 Tentamensavdelningen, Sektion LU Byggnad Datum 2023-11-21 Allmänna regler vid tentamen i Annexet och Sparta Identifiering i samband med tentamen Studenten ska kunna styrka sin identitet genom att uppvisa fysisk (ej digital) fotolegitimation med aktuella giltighetsdatum. Saknas giltig fotolegitimation får studenten inte tentera. Studentens ansikte sk

https://www.medarbetarwebben.lu.se/sites/medarbetarwebben.lu.se/files/2024-03/Identifiering%20i%20samband%20med%20tentamen_1.pdf - 2025-05-13

Arbetsvvecka utan beredskap Arbetsvvecka utan beredskap Helg (veckovila)Helg (veckovila) Beredskapsvecka med frekvens var 5:e vecka eller mer sällan Beredskapsvecka med frekvens var 5:e vecka eller mer sällan Ordinarie arbeteOrdinarie arbete Veckovila Veckovila Inga störningar = veckovila tillgodoseddInga störningar = veckovila tillgodosedd Arbetsvvecka utan beredskap Arbetsvvecka utan beredskap H

https://www.medarbetarwebben.lu.se/sites/medarbetarwebben.lu.se/files/2024-04/3%20Veckovila%20Beredskap%20frekvens%204%20veckor.pdf - 2025-05-13

Vi tar tempen på profilområdena Undervisning på engelska ifrågasätts När forskning rör upp känslor FRÅN KLINIK TILL UNDERVISNING TILL FORSKNING LUNDS UNIVERSITETS MAGASIN | NR 2 | 2024 Fartfylld dag 2 LUM NR 2 | 2024 LUM NR 2 | 2024 3 Meret-Neith var kanske den första kvinnliga härskaren i det forntida Egypten och en av de mäktigaste kvinnorna i världen under sin livstid för cirka 5 000 år sedan.

https://www.medarbetarwebben.lu.se/sites/medarbetarwebben.lu.se/files/2024-04/LUM%202%202024_0.pdf - 2025-05-13

Sida 1 av 2 Forskningsservice Karin Langborger, Forskningshandläggare Datum 2024-01-04 Skillnaderna i projekthanteringen av projekt inom Horizon Europe (HEU) jämfört med Horizon 2020 (H2020) Personalkostnader H2020 • Beräknas per timma • Timpris beräknas per år • Endast avslutade år får användas för uträkning av timpris • Schablonarbetstid 1720 h/år HEU • Beräknas per dag • Dagspris beräknas per r

https://www.medarbetarwebben.lu.se/sites/medarbetarwebben.lu.se/files/2024-04/Skillnader%20H2020%20och%20HEU_Bilaga.pdf - 2025-05-13

Sida 1 av 3 Forskningsservice Karin Langborger, Forskningshandläggare Datum 2024-01-04 Tidrapportering HEU och H2020 Viktig information om tidrapportering • Bara lön för faktiskt tid som lagts på projektet kan rapporteras av personer som deltar i projektet. • Nedlagd tid ska kunna verifieras, tidrapporter kan används för dokumentation av nedlagd tid i projektet • Tidrapport är underlag för uträkni

https://www.medarbetarwebben.lu.se/sites/medarbetarwebben.lu.se/files/2024-04/Tidrapportering%20H2020%20och%20HEU_Bilaga_0.pdf - 2025-05-13

Beslut: Riktlinjer för utformning av examensbevis från utbildning på grundnivå och avancerad nivå vid Lunds universitet Sida 1 av 3 Utbildningsnämnden BESLUT Diarienummer STYR 2024/610 Datum 2024-03-13 Riktlinjer för utformning av examensbevis från utbildning på grundnivå och avancerad nivå vid Lunds universitet I 6 kap. 10 § högskoleförordningen (1993:100) och 31 § förvaltningslagen (2017:900) an

https://www.medarbetarwebben.lu.se/sites/medarbetarwebben.lu.se/files/2024-04/riktlinjer-for-utformning-av-examensbevis-fran-utbildning-pa-grundniva-och-avancerad-niva-vid-lunds-universitet.pdf - 2025-05-13

Riktlinjer för beskrivning av forskningsoutput i LUCRIS Riktlinjer för beskrivning av forskningsoutput i LUCRIS 0 Riktlinjer för beskrivning av forskningsoutput i LUCRIS LUB:s arbetsgrupp för forskningsoutput i LUCRIS (AGROL) Version 2.0 Inledning Detta dokument innehåller de lokala riktlinjerna för beskrivning av forskningsoutput i LUCRIS, vilket avser hur de olika fälten i registreringsformuläre

https://www.medarbetarwebben.lu.se/sites/medarbetarwebben.lu.se/files/2024-05/Riktlinjer_beskrivning_av_forskningsoutput_2.0.pdf - 2025-05-13

Riktlinjer för indelning av forskningsoutput i LUCRIS Riktlinjer för indelning av forskningsoutput i LUCRIS LUB:s arbetsgrupp för forskningsoutput i LUCRIS (AGROL) Version 2.0 Inledning Detta dokument innehåller de lokala riktlinjerna för indelning av forskningsoutput i LUCRIS. Dokumentet beskriver de olika typerna av forskningsoutput som nns tillgängliga i LUCRIS, hur dessa ska hanteras och beläg

https://www.medarbetarwebben.lu.se/sites/medarbetarwebben.lu.se/files/2024-05/Riktlinjer_indelning_av_forskningsoutput_2.0.pdf - 2025-05-13