Framprovocerade uppsägningar - En analys av villkor och begrepp
Denna uppsats behandlar ämnet och begreppet framprovocerad (j.m.f provocerad uppsägning) och i vilka fall en uppsägning från arbetstagarens sida i själva verket anses vara en uppsägning gjord av arbetsgivaren samt vilka villkor som behöver vara uppfyllda och som domstolen utgår från vid bedömningen om en uppsägning från arbetstagaren är att jämställa med en provocerad uppsägning. Genom rättsdogmat